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conflicto laboral

Las auxiliares de enfermería de 'Las Hoces' exigen refuerzos

Estas profesionales se han concentrado a las puertas del centro para protestar por sus condiciones de trabajo
Imágenes de la concentración de las auxiliares de enfermería. Fotos: Rebeca Pascual
09/03/2022 - Las Noticias

El colectivo de auxiliares de enfermería de la Residencia de Mayores ‘Las Hoces’ de Cuenca se han concentrado esta mañana ante las puertas de su centro de trabajo para denunciar las condiciones laborales que soportan desde hace tiempo debido a que un tercio de las personas que integran la plantilla está en adaptación del puesto de trabajo, sin que la consejería de Bienestar Social haya incorporado personal de refuerzo para sustituirlas.

“Si bien la posibilidad de tener una adaptación de puesto por razones de salud es un derecho previsto en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y reconocido a las personas trabajadoras por la Junta de Comunidades de Castilla la Mancha, si esos puestos no son reforzados con personal adicional, la carga de trabajo se traslada al resto de las personas del mismo colectivo”, indica Asun Hurtado, presidenta del Comité de Empresa de Bienestar Social-Cuenca.

En el caso de las auxiliares de enfermería de la Residencia ‘Las Hoces’ –todas ellas mujeres–, su trabajo habitual consiste en cuidar de la salud y el bienestar de usuarios especialmente vulnerables y sensibles como son las personas mayores, máxime cuando la mayoría de los actuales usuarios de ese centro de la Junta de Comunicades son grandes dependientes que necesitan mayor atención y el trabajo con ellas requiere un gran esfuerzo físico.

De hecho, según aseguran en nota de prensa, la inmensa mayoría de las adaptaciones de puesto de trabajo en esta residencia han venido derivadas de lesiones musculo-esqueléticas y de otras enfermedades profesionales provocadas por el trabajo habitual que realizaban las personas afectadas.

En este sentido, explica que a medida que a estas trabajadoras se les ha ido reconociendo la adaptación del puesto, sus compañeras han tenido que asumir el trabajo que ellas dejaban de realizar; atendiendo a más usuarios, multiplicándose la exigencia física y psíquica hasta el agotamiento; generando un enorme malestar en el colectivo y un mal ambiente de trabajo que repercute también en su salud.

“Se ha reclamado en reiteradas ocasiones una solución permanente a esta situación en todas las esferas correspondientes de la Administración, en sucesivas reuniones del Comité de Empresa de Bienestar Social de la provincia de Cuenca, con la presentación de escritos… Y no se ha obtenido una respuesta satisfactoria", aseguran. De ahí la protesta de este miércoles, porque la "situación es ya insostenible", subrayan.